
Sở Lao động, Thương binh và Xã hội tỉnh Quảng Bình vừa có báo cáo tình hình tiền lương và tiền thưởng Tết đối với người lao động năm 2025.
Cụ thể, tiền thưởng Tết Dương lịch 2025 với mức bình quân là 1,5 triệu đồng (cao hơn 500.000 đồng so với năm 2024). Mức thưởng cao nhất là 15 triệu đồng và mức thấp nhất là 100.000 đồng.
Về mức thưởng Tết Nguyên đán Ất Tỵ 2025, dự kiến mức bình quân là 7,65 triệu đồng (cao hơn 850.000 đồng so với năm 2024). Mức thưởng cao nhất là 96 triệu đồng của một doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài và mức thấp nhất là 300.000 đồng.
Theo Sở Lao động Thương binh và Xã hội tỉnh Quảng Bình, trong số các loại hình doanh nghiệp, mức thưởng tết cao nhất thuộc về các doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài với mức bình quân vào khoảng 11 triệu đồng.
Hiện có hai doanh nghiệp trong Khu công nghiệp tỉnh Quảng Bình đang nợ lương của 9 người lao động với tổng số tiền 155 triệu đồng. Nguyên nhân do tình hình sản xuất kinh doanh gặp khó khăn, đầu ra sản phẩm hạn chế, dẫn đến doanh thu sụt giảm mạnh.
Cũng theo thông tin từ Sở Lao động, Thương binh và Xã hội Quảng Bình, năm 2024, toàn tỉnh này đã giải quyết việc làm cho 21.099 lao động, vượt 8,2% so với kế hoạch, trong đó 8.994 lao động được tuyển chọn đi làm việc có thời hạn ở nước ngoài theo hợp đồng, đạt 180% so với kế hoạch; trên 6.500 lao động được vay vốn tạo việc làm, duy trì và mở rộng việc làm.
Năm 2025, tỉnh này phấn đấu tạo việc làm cho 20.000 người, trong đó có khoảng 8.000 lao động đi làm việc có thời hạn ở nước ngoài theo hợp đồng; tỷ lệ lao động qua đào tạo đạt 70,5%.
Phó Thủ tướng Hồ Quốc Dũng đề nghị các bộ, ngành, địa phương tiếp tục quán triệt sâu sắc quan điểm, chủ trương của Đảng “phát triển nhanh nhưng phải bền vững”; “không đánh đổi môi trường lấy tăng trưởng kinh tế đơn thuần”; “bảo vệ môi trường phải được đặt ở vị trí trung tâm trong quá trình hoạch định chiến lược, quy hoạch, kế hoạch và phát triển kinh tế xã hội của từng ngành, từng địa phương”.
Sơ kết 1 năm sắp xếp hệ thống thi hành án dân sự, Thứ trưởng Bộ Tư pháp nhấn mạnh muốn thích ứng và phát huy hiệu quả của mô hình mới, trước hết phải đổi mới tư duy, nhận thức và phương thức quản lý, điều hành.
Dự thảo cho phép luật sư tập sự tham gia một số hoạt động tố tụng, nhằm nâng cao chất lượng luật sư, khắc phục khoảng trống pháp lý trong thời gian vừa qua đối với việc quản lý luật sư tập tự...
Người lao động kiến nghị Chính phủ tiếp tục quan tâm nghiên cứu vấn đề tiền lương, đặc biệt là mức lương đủ sống cho người lao động và gia đình họ....
Theo đại diện Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, việc xem xét tăng thêm ngày nghỉ lễ nhằm tái tạo sức lao động, kích cầu du lịch, hơn hết là nhằm hiện thức hóa ước mơ đưa con đến trường trong ngày khai giảng của nhiều người lao động...
Bức tranh kinh tế của Việt Nam trong tháng 5 và 5 tháng đầu năm 2026 ghi nhận nhiều chỉ số tăng trưởng tích cực. Điển hình như chỉ số sản xuất công nghiệp (IIP) tháng 5 tăng 8,8% so với cùng kỳ; tổng mức bán lẻ hàng hóa và doanh thu dịch vụ tiêu dùng tăng 11,8%....
Chuyển đổi sang mô hình tăng trưởng mới, lấy phát triển khoa học công nghệ, đổi mới sáng tạo và chuyển đổi số làm động lực chính là quan điểm nhất quán hiện nay của Đảng và Nhà nước ta. Với đặc trưng là trung tâm cảng biển, công nghiệp... Hải Phòng có đầy đủ các điều kiện để trở thành địa phương đi đầu trong thí điểm các mô hình phát triển mới.